Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren. Show
Die vier Dimensionen von UnternehmenskulturWork-Life Balance Umgang miteinander Führung Strategische Richtung JobFür mich Burger King Branchendurchschnitt: Tourismus/Gastronomie Unternehmenskultur entdeckenBenefitsDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 238 Mitarbeitern bestätigt.
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeiter sagenWas Mitarbeiter gut findenMan kann auch dort arbeiten, wenn man keinerlei Erfahrung hat April 2022Bewertung lesen Der Lohn kommt immer pünktlich und verdienst du eigentlich soviel wie du Gearbeitet hast. Juli 2021Bewertung lesen Über die Sauberkeit kann man echt nicht schimpfen September 2021Bewertung lesen Das man Geld verdienen kann, sonst nichts. Dezember 2021Bewertung lesen Wünsche zwecks Dienstplan möglich Mai 2022Bewertung lesen Was Mitarbeiter noch gut finden? 159 Bewertungen lesen Was Mitarbeiter schlecht findenDrauftreten wenn man krank ist Mai 2022Bewertung lesen Gehalt behalten. Menschen niedrigen. Juli 2022Bewertung lesen Man wird mitverantwortlich gemacht obwohl man nicht vor Ort war. Mai 2022Bewertung lesen Gehalt zu niedrig, Arbeitszeiten am liebsten rund um die Uhr. Work-Life-balance nicht vorhanden. Vorgesetzte lassen sich durch die Führung unterdrücken oder besitzen selbst kein Fachwissen. Investitionsbedarf ist an allen Ecken vorhanden und wird gekonnt ignoriert. Personalabteilung hat in den Führungsebenen kein Standing und keine Durchsetzungsfähigkeit. September 2021Bewertung lesen Die Schichtpläne ,Bezahlung April 2022Bewertung lesen Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 159 Bewertungen lesen VerbesserungsvorschlägeMehr auf Verbesserungsvorschläge von Angestellten bei Mitarbeiter - Meetings eingehen. Der Franchisegeber sollte mehr auf Franchisenehmer einwirken, in Bezug auf Arbeits- und Pausenzeitgesetze. April 2022Bewertung lesen Bessere Kommunikation mit den Arbeitnehmern und Bessere Kommunikation unter den Arbeitnehmern sowie Vorschläge auch annehmen von Arbeitnehmern Mai 2022Bewertung lesen Familien freundliche Schichten April 2022Bewertung lesen Vllt wenigstens so tuhen als ob angestellte einen interessieren Mai 2022Bewertung lesen Verständnis für Menschlichkeit. Juli 2022Bewertung lesen Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 133 Bewertungen lesen Bester und schlechtester FaktorAm besten bewertet: Kollegenzusammenhalt3,4 Der am besten bewertete Faktor von Burger King ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf 56 Bewertungen). Der Zusammenhalt war Bestleistung 2020, es gab weder Mobbing noch Hetzerei. 5 Oktober 2021Bewertung lesenZum Glück gut, sonst würde man es dort nicht aushalten. Alle haben das gleiche Problem mit der Chefetage. 4 Dezember 2021Bewertung lesenwas sollen die Kollegen sonst machen wenn gemobbt und gegängelt wird seitens der Führung 3 September 2021Bewertung lesenManchmal so manchmal so. Kommt auch auf die Filiale an 3 November 2021Bewertung lesenKommt auf Betrieb an 3 Mai 2022Bewertung lesenWas Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 56 Bewertungen lesen Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen2,5 Der am schlechtesten bewertete Faktor von Burger King ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,5 Punkten (basierend auf 62 Bewertungen). Erträglich man wird zumindest nicht verhungern doch für den ganzen Stress zu wenig 2 April 2022Bewertung lesenWird nicht bezahlt richtig. Stunden löschen ist stamm Arbeit von denne 1 Juli 2022Bewertung lesenAusgelernte Fachkraft in führungsposition knapp 2,4 brutto 2 Mai 2022Bewertung lesenZum Leben zu wenig, zum sterben zuviel. 1 April 2022Bewertung lesenUnterdurchschnittlich und nicht marktüblich. Deswegen verlassen die meisten Kollegen den Laden innerhalb der ersten 12-24 Monate wieder. 2 September 2021Bewertung lesenWas Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 62 Bewertungen lesen Karriere und WeiterbildungKarriere/Weiterbildung2,7 Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 50 Bewertungen). Was braucht man um bei Burger King zu arbeiten?Die Voraussetzungen für einen Nebenjob bei Burger King
Im Grunde sind keine besonderen Kenntnisse erforderlich. Da man als Restaurantmitarbeiter bei Burger King mit Kunden und Lebensmitteln in Kontakt kommt, sollte man ein gepflegtes Äußeres haben und freundlich und zuvorkommend auftreten.
Wie alt muss man sein um bei mcdonalds zu arbeiten?Wir halten uns an die Vorgaben des JArbSchG. Daher kannst du ab 15 Jahren bei McDonald's arbeiten. Zusätzlich brauchst du die Erlaubnis eines Erziehungsberechtigten.
Wie alt ist Burger King in Deutschland?Mittlerweile betreibt Burger King® mehr als 18.600 Restaurants in 100 Ländern weltweit und bedient täglich über 11 Millionen Gäste. In Deutschland eröffnete Burger King® 1976 in Berlin sein erstes Restaurant.
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Ab wie vielen Jahren Darf man bei Burger King arbeiten
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